Spokojenost, zapojení a výkonnost zaměstnanců

Spokojený zaměstnanec nerovná se angažovaný zaměstnanec. Zatímco spokojený člověk možná jen pasivně vykonává svou práci, ten angažovaný do ní vkládá energii, nadšení a kreativitu. Nejde mu jen o výplatu, ale cítí se být součástí něčeho většího a má…

Představte si, že se ráno probudíte a místo otráveného odkládání budíku si řeknete: „Super, dneska jdu do práce!“. Zní to jako sen? Možná. Ale přesně takhle se cítí zaměstnanec, který je v práci „engaged“. Že nevíte, co to znamená? Nejste sami.…