Stäger Inovac Packaging s.r.o.

Ve firmě Stäger Inovac Packaging s.r.o. je pracovní atmosféra hodnocena jako jedna z oblastí, která vyžaduje zlepšení, získává pouze 20 % z plného skóre. Benefity a školení a vzdělávání jsou na tom podobně, což naznačuje, že zaměstnanci v této oblasti očekávají více. Možnost kariérního růstu je další oblastí, kde firma obdržela nízké hodnocení, což může být pro některé zaměstnance demotivující. Na druhou stranu, pracovní doba a rozmanitost práce dostaly o něco vyšší hodnocení, což naznačuje, že v těchto oblastech firma nabízí určité výhody.

Pracovní kolektiv a pracovní zázemí získávají také nízké hodnocení, což může naznačovat, že by bylo vhodné zaměřit se na zlepšení týmové spolupráce a vybavení na pracovišti. Prémie a osobní ohodnocení a přístup nadřízených se pohybují kolem spodní hranice hodnocení, což může být pro zaměstnance demotivující. Naopak výše mzdy/platu je hodnocena relativně lépe, získává tři hvězdy z pěti, což ukazuje, že firma nabízí konkurenceschopné platové podmínky. Celkově se zdá, že Stäger Inovac Packaging s.r.o. by mohla benefitovat z většího zaměření na rozvoj a podporu svých zaměstnanců.

Celkově firma Stäger Inovac Packaging s.r.o. získává hodnocení 1.5 z 5, což naznačuje, že je zde prostor pro růst a zlepšení. Přestože jsou některé oblasti jako výše mzdy/platu vnímány pozitivně, je důležité, aby firma pracovala na zlepšení v oblastech jako přístup nadřízených a pracovní atmosféra. Zaměstnanci by mohli ocenit větší podporu v oblasti školení a příležitostí k růstu, což by mohlo pozitivně ovlivnit jejich spokojenost a produktivitu. Celkově lze říci, že firma má potenciál stát se atraktivnějším zaměstnavatelem, pokud se zaměří na klíčové oblasti zlepšení.