Pracovní prostředí v Pop Balet, z.s. má své klady i zápory. Atmosféra na pracovišti si vysloužila pouze jednu hvězdu z pěti, což naznačuje, že by zde mohly být problémy s celkovou náladou a pracovní pohodou. Podobně je na tom i přístup nadřízených, který získal 20 %, což může naznačovat potřebu zlepšení ve vedení a komunikaci. Naopak školení a vzdělávání se ukázalo jako silná stránka, s hodnocením tří hvězd z pěti, což svědčí o tom, že firma investuje do rozvoje svých zaměstnanců. Celkově firma získala hodnocení 1.5, což ukazuje na potřebu zlepšení v několika oblastech. I přesto je zřejmé, že firma má potenciál a některé oblasti fungují dobře.
Co se týče pracovních podmínek, pracovní kolektiv dosáhl hodnocení dvou hvězd z pěti, což značí, že vztahy mezi kolegy jsou průměrné a mohou se zlepšit. Pracovní doba a možnost kariérního růstu obdržely pouze jednu hvězdu, což naznačuje, že zaměstnanci mohou mít pocit omezených příležitostí k profesnímu rozvoji a flexibilitě. Na druhou stranu, rozmanitost práce získala dvě hvězdy, což ukazuje, že zaměstnanci mají možnost se zapojit do různorodých úkolů a projektů, i když by mohlo být více prostoru pro osobní růst.
Pokud jde o finanční ohodnocení a zázemí, výše mzdy/platu a benefity byly hodnoceny jen jednou hvězdou, což může být oblastí, kde by firma mohla zaměřit své úsilí na zlepšení. Pracovní zázemí dostalo dvě hvězdy, což naznačuje, že základní podmínky jsou splněny, ale prostor pro zlepšení stále existuje. Prémie a osobní ohodnocení s hodnocením jedné hvězdy by mohly být dalším bodem pro zlepšení. Celkově vzato, Pop Balet, z.s. má několik oblastí, kde se může zlepšit, ale zároveň vykazuje snahu o rozvoj zaměstnanců skrze vzdělávání, což je pozitivní signál pro budoucnost.