Společnost se specializuje na výrobu, modernizaci a opravy železničních kolejových vozidel. Poskytují komplexní servis lokomotiv a nabízejí také jejich pronájem.
Do CZ LOKO jsem nastoupil jako čerstvý absolvent. Mám na starosti vývoj a integraci nové platformy sloužící k eliminaci schvalovacích prostojů a celkového zefektivnění podnikových procesů.Při práci se stýkám s lidmi z výroby až po vrcholový management, což mi dává unikátní pohled na určitou problematiku z několika úhlů a díky tomu mohu své řešení optimalizovat tak, aby byly spokojeny veškeré zainteresované strany. Musím také vyzdvihnout skvělý kolektiv, díky kterému jsem se mohl rychle zorientovat a zapracovat.
Společnost CZ LOKO vnímám jako silného a solidního zaměstnavatele, který se nebojí inovací a investic i v této nelehké době. Při práci na projektech nejsem limitován nadřízenými a mám možnost implementace vlastních řešení, což velmi oceňuji.
Pracuji ve skladu. Nepatřím do skupiny lidí, kteří ráno vstávají s nechutí, depresemi a celkovým nechutenstvím. Jednou větou „MOJE PRÁCE MI NEVADÍ“. Ruku na srdce: kolik procent lidí v ČR tohle může říct?
Mám stálý plat, nějaké ty benefity, záruka práce. Já myslím, že v téhle době je super mít jistotu.
Nic negativního mne nenapadá. Pracuji tu už 13 let a to je jasný důkaz toho, že jsem spokojený´.
To že si můžu vymyslet lokomotivu jako celek, nejen jako jeden z mnoha částí. Dá se říct, že si tady plním svůj dětský sen! Velikou výhodou je taky možnost se na ní následně svézt, být u zkoušek, a tak... Člověk pak opravdu svoji práci vidí naživo hotovou, což je super. Mám malého syna, často se chodíme koukat na vláčky a je hrozně fajn, když mu můžu říct: Hele, jede tátova mašinka!
Mám velikou volnost v tom, co a jak dělám, což je super. Mám kolem sebe výborný kolektiv lidí, na které se můžu spolehnout a skvělého vedoucího. Některým krokům společnosti ze své pozice nerozumím, nicméně v globálu se dá říct, že jsem spokojený a neměnil bych.
Skvela,pratelska atmosfera a domluva ohledne pracovni doby,berou ohled na maminky s detmi nabizi i homeoffice. Umi zaucit novacky. A i kdyz umi priznat chybu dokazi to primout vasi omluvu.
Ze by meli umet rict i svuj nazor. Nebyt ve stresu.
firemni akce,den otevrenych dveri,dobrovolne vzdelavani anglictiny/nemciny popr.rustiny.V den narozenin volno.