Společnost KAVALIERGLASS, a.s. má ve svém hodnocení několik oblastí, které si zaslouží pozornost. Nejvyšší skóre získala rozmanitost práce, a to 3 z 5, což naznačuje, že zaměstnanci oceňují pestrost úkolů, které jejich práce nabízí. Co se týče možnosti kariérního růstu a výše mzdy/platu, obě získaly hodnocení 2 z 5. To naznačuje, že zatímco některé aspekty finančního ohodnocení a růstu by mohly být zlepšeny, společnost již poskytuje určité příležitosti v těchto oblastech. Celkově firma působí jako stabilní zaměstnavatel, který má potenciál pro zlepšení v několika klíčových oblastech.
Naopak nižší hodnocení dostala atmosféra na pracovišti, pracovní doba, pracovní kolektiv, pracovní zázemí, přístup nadřízených, školení a vzdělávání, a benefity, všechny s hodnocením 1 z 5. To ukazuje, že zaměstnanci v těchto oblastech vidí největší prostor pro zlepšení. Zvláště přístup nadřízených a pracovní kolektiv jsou klíčovými faktory pro spokojenost na pracovišti, a proto by se firma mohla zaměřit na vytvoření přívětivějšího a podporujícího pracovního prostředí.
Prémie a osobní ohodnocení získaly hodnocení 2 z 5, což naznačuje, že i když jsou prémie a odměny přítomny, mohly by být více motivující. Celkově KAVALIERGLASS, a.s. obdržela hodnocení 1,5 z 5, což naznačuje, že zatímco některé oblasti vyžadují zlepšení, firma má stále příležitosti pro růst a zlepšení. Je zřejmé, že společnost má základ, na kterém může stavět, a pokud se zaměří na zlepšení těchto klíčových oblastí, může výrazně zvýšit spokojenost svých zaměstnanců.