Specializují se na průmyslové odhlučnění a dodávají komplexní řešení pro snižování hluku v průmyslových provozech. Nabízejí protihlukové kryty, obslužné kabiny, kontrolní pracoviště, protihlukové stěny, akustické dveře a tlumiče hluku a zajišťují výrobu ocelových konstrukcí dle norem ISO a EN pro instalace v různých průmyslových segmentech.
Ukázka: Firma se stará o to, aby byl plat spravedlivý. A lidi tady spolu drží, takže je tu dobrá atmosféra.
Ukázka: Práce v týmu není vždycky rozdělená úplně spravedlivě, což občas pro některé lidi znamená náročnější období. Vedení by také mohlo lépe sledovat a koordinovat vytížení jednotlivců.
Ukázka: Benefity mají dobrý základ, ale stálo by za to přidat další možnosti pro volný čas nebo zdraví. Kdyby se nabídka trochu rozšířila o sport a relaxaci, zaměstnance by to potěšilo a byl by to příjemný bonus.
Zveřejněno
03. 10. 2026
Takto může vypadat vaše recenze
Ukázková recenze
2
Současný zaměstnanec
Služby, umění a kultura
Voznice
Ukázka: Flexibilní pracovní doba je něco, co mi umožňuje lépe skloubit práci s mým osobním životem. Vždycky je možnost si upravit hodiny tak, jak to zrovna potřebuji, což mě neuvěřitelně uklidňuje. Tím, že vím, že můžu trochu přizpůsobit svůj den, mám z práce mnohem lepší pocit a cítím se spokojenější a méně ve stresu.
Ukázka: Kvůli složitějším vnitřním postupům trvá schvalování někdy déle a zdržuje nás to od běžné práce. Vedení by mohlo tyto schvalovací procesy trochu zjednodušit a zrychlit.
Ukázka: Když čas od času obměníme a zmodernizujeme vybavení nebo technologie, může nám to usnadnit a zrychlit každodenní práci.
Zveřejněno
03. 10. 2026
Takto může vypadat vaše recenze
Ukázková recenze
5
Současný zaměstnanec
Elektrotechnika a telekomunikace
Voznice
Ukázka: Furt nám říkají, jak na tom firma je a co plánujou do budoucna. Docela to oceňuju, protože aspoň vím, do čeho jdeme a co čekat.
Ukázka: Systém odměňování a bonusová pravidla mohou nováčkům ze začátku připadat trochu složitější, takže chvíli trvá, než se v nich člověk plně zorientuje. Úvodní zaškolení je poměrně stručné, na druhou stranu se dá vše potřebné celkem rychle pochopit přímo v praxi.
Ukázka: Uvítali bychom možnost občas vyjádřit svůj názor například v krátkém dotazníku spokojenosti. Vedení by tak získalo lepší přehled o potřebách lidí a o tom, jak tým v praxi funguje.
Takto může vypadat vaše recenze
Takto může vypadat vaše recenze
Takto může vypadat vaše recenze