Firma ELEKTRO S.M.S., spol. s r.o. nabízí svým zaměstnancům různé pracovní příležitosti, které se mohou vyznačovat určitou rozmanitostí. Rozmanitost práce si u zaměstnanců vysloužila hodnocení „tři hvězdy z pěti“, což naznačuje, že i když není práce monotónní, stále je prostor pro větší pestrost. Pracovní kolektiv je hodnocen stejně, a to „třemi z pěti“, což ukazuje na průměrnou spokojenost s kolegy. Atmosféra na pracovišti však obdržela jen „dvě hvězdy z pěti“, což by mohl být signál pro vedení, aby se zaměřilo na zlepšení pracovního prostředí. Benefity, které firma poskytuje, získaly také jen „dvě hvězdy“, což by mohlo naznačovat, že zaměstnanci očekávají více výhod nebo širší paletu benefitů.
Pokud jde o možnost kariérního růstu, ta byla hodnocena na „dvě z pěti“, což naznačuje, že by firma mohla zlepšit příležitosti pro rozvoj a povýšení. Pracovní doba dostala stejnou známku, což může znamenat, že by zaměstnanci uvítali flexibilnější nebo lépe strukturované pracovní hodiny. Přístup nadřízených je dalším bodem, kde firma získává „dvě z pěti“, což naznačuje, že by bylo vhodné více se zaměřit na vedení a podporu týmu. Na druhou stranu, výše mzdy je hodnocena pozitivněji, a to „čtyřmi z pěti“, což naznačuje, že firma nabízí konkurenceschopné platové podmínky.
Pracovní zázemí a prémie s osobním ohodnocením obdržely „tři z pěti“, což znamená, že jsou vnímány jako průměrné, ale stále je prostor pro zlepšení. Nejnižší hodnocení v oblasti školení a vzdělávání s „jednou hvězdou z pěti“ však naznačuje, že toto je oblast, kde by se firma měla více angažovat. Celkově ELEKTRO S.M.S., spol. s r.o. obdržela „2,7 z 5“, což ukazuje na určitou stabilitu a potenciál pro růst. Firma má jistě své silné stránky, ale existuje řada oblastí, kde může zlepšit své služby a podporu zaměstnancům, aby se stala ještě atraktivnějším zaměstnavatelem.