Pracovat v Hotel Care s.r.o. přináší různorodé zkušenosti, které hodnotí zaměstnanci v několika oblastech. Pokud jde o atmosféru na pracovišti, zaměstnanci ji vnímají jako příjemnou, přestože by potřebovala trochu oživit – získává totiž jen 2 body z 5. Podobně je na tom i pracovní doba, kterou zaměstnanci hodnotí jako průměrnou. Výše mzdy/platu v hotelu by mohla být lepší, jelikož si vysloužila pouze 40 % z celkového možného hodnocení. Celkově však firma působí solidně a má potenciál pro růst, pokud se zaměří na zlepšení těchto oblastí.
Když se podíváme na možnost kariérního růstu, zaměstnanci cítí, že zde je prostor pro zlepšení – aktuálně dosahuje 2 bodů z 5. Benefity jsou hodnoceny podobně a naznačují, že by mohla být větší pestrost a lákavost. Pracovní kolektiv je hodnocen jako průměrný, což naznačuje, že by bylo vhodné posílit týmového ducha a spolupráci. Na druhou stranu, pracovní zázemí a školení a vzdělávání jsou na tom stejně, s 2 body z 5, což ukazuje, že zde je potenciál pro rozvoj.
Pokud jde o přístup nadřízených, zaměstnanci cítí, že by mohl být přátelštější a více podporující, protože aktuálně dosahuje pouze 2 bodů z 5. Rozmanitost práce zůstává také na stejné úrovni, což naznačuje potřebu větší pestrosti úkolů. Prémie a osobní ohodnocení jsou hodnoceny stejně, což naznačuje, že by mohly být více motivující. Celkové hodnocení Hotel Care s.r.o. je 2.0 z 5, což ukazuje na prostor ke zlepšení. Firma má potenciál a s vhodnými změnami může poskytnout ještě lepší pracovní prostředí.