Pracovní prostředí ve společnosti DHL Solutions k.s. se vyznačuje přátelskou atmosférou, která získala hodnocení 2 z 5. I když je zde prostor pro zlepšení, zaměstnanci oceňují pevný pracovní kolektiv, který naplnil 60 % očekávání. Pracovní doba byla hodnocena jako přijatelná, s hodnocením 3 z 5, což naznačuje, že většina zaměstnanců je s ní spokojena. Na druhou stranu, pracovní zázemí a rozmanitost práce dosahují jen 40 %, což je oblast, kde by firma mohla zapracovat na zlepšení. Celkově působí firma stabilně, ale pro udržení a přilákání talentů by mohla věnovat pozornost některým klíčovým oblastem.
Benefity a možnosti kariérního růstu u DHL Solutions k.s. byly hodnoceny 2 z 5, což naznačuje, že zaměstnanci vidí prostor pro rozvoj v těchto oblastech. Prémie a osobní ohodnocení získaly stejné hodnocení, což může naznačovat, že by firma mohla lépe motivovat své zaměstnance finančními pobídkami. Přístup nadřízených dosáhl 2 z 5, což ukazuje na potenciál pro lepší komunikaci a vedení. Na druhé straně, výše mzdy/platu je vnímána lépe, s hodnocením 3 z 5. To naznačuje, že mzdy jsou v rámci oboru konkurenceschopné, ale stále existuje prostor pro zlepšení.
Školení a vzdělávání jsou další oblastí, kde DHL Solutions k.s. může zlepšit svou nabídku, protože i tato oblast byla ohodnocena 2 z 5. Celkově firma dosáhla hodnocení 2.8 z 5, což ukazuje na průměrnou spokojenost zaměstnanců. I když některé oblasti vyžadují pozornost, pozitivní je, že firma má silné stránky, na kterých může stavět. Zlepšení ve zmíněných oblastech by mohlo přispět ke zvýšení celkové spokojenosti zaměstnanců a zlepšení reputace firmy na trhu práce.