Jako zavedená personální agentura s 18 lety zkušeností spojujeme firmy s ideálními kandidáty v Rakousku, Česku a na Slovensku. Naše služby zahrnují vyhledávání talentů a personální poradenství.
Měl jsem skvélé kolegy na Slovensku, kteří byli vždy ochotní pomoci a poradit, ikdyž jsme spolupracovali na dálku.
Dalším pozitivem bylo, že jsem mohl využívat firemní vozidlo i pro soukromé účely, což mi velmi usnadnilo každodenní život. Navíc byla hrazený i benzín, což bylo velkým plusem.
Rozmanitost práce byla také velkým přínosem. Měl jsem možnost se zapojit do různých projektů a úkolů, což mi umožnilo rozvíjet své dovednosti a zkušenosti.
Pracoval jsem sám, bez jediného kolegy, který by byl fyzicky přítomný. Musel jsem se spoléhat na kolegyně z Plzně, které měly veškeré pravomoce na můj region, za který jsem byl odpovědný a snažily se řídit moji práci na dálku, ale bohužel jsme si lidsky nesedli. Kdykoli jsem chtěl být samostatnější a mít více zodpovědnosti, moje kolegyně vždy zajistily, abych neměl žádné další pracovní starosti navíc a ony míň, což mi bránilo v profesním růstu a způsobovalo zbytečné potíže a neshody.
Jednatel by mohl změnit přístup k regionu Morava, kde si platí "půl člověka", na rozdíl od Plzně, kde platí tři zaměstnankyně, které řídí Moravu na dálku, a očekává stejné výsledky od obou regionů. Je pochopitelné, že v Plzni se budou řádně starat o Plzeň, ne o Moravu z Plzně, na kterou nemají půl dobrého slova.
Furt nám říkají, jak na tom firma je a co plánujou do budoucna. Docela to oceňuju, protože aspoň vím, do čeho jdeme a co čekat.
Pro nově příchozí je systém odměňování nepřehledný a složitý. Zorientovat se ve všech bonusových pravidlech trvá dlouho, a to spíš demotivuje. Školení tady trvá krátce, ale naštěstí se to člověk rychle naučí za chodu
Když jsou zdroje na řešení problémů nedostatečné, trvá to déle, než by muselo. Více zdrojů by pomohlo překonávat překážky rychleji a s menším stresem. Každý by tak mohl být efektivnější a soustředěnější na svou práci.
Zveřejněno
12. 07. 2025
Takto může vypadat vaše recenze
Ukázková recenze
2
Současný zaměstnanec
Ostatní
Praha 3
Je fajn, že nám říkají, jak na tom firma je a co plánujou do budoucna. Člověk aspoň ví, co může čekat a kam to všechno směřuje.
Probrat něco s vedoucím je tu taky spíš otázka štěstí. Pořád je někde jinde, odpovědi se člověk nedočká, a nakonec se musí sám rozhodnout. Není divu, že se pak všechno táhne.
Když k nám přijde někdo nový, chvíli se plácá, protože není úplně jasné, co vše má k dispozici nebo jak co funguje. Bylo by lepší, kdyby měli jednodušší a rychlejší nástup, aby se necítili ztracení.
Zveřejněno
12. 07. 2025
Takto může vypadat vaše recenze
Ukázková recenze
5
Současný zaměstnanec
Management
Praha 3
Je fajn, že se tu lidi moc nestřídají. Většina kolegů je tu dlouho, a to nám všem usnadňuje práci. Díky tomu se můžeme navzájem líp poznat a víc si pomáhat.
Rádi bychom měli víc možností setkat se napříč týmy. Často se takhle sejdeme jen u velkých projektů, a to je škoda, protože takhle se tolik neznáme.
Když něco potřebujeme, často to jde přes dlouhé schvalování, než se vůbec něco pohne. Bylo by fajn, kdyby se dalo víc věcí řešit rychle a bez zbytečných průtahů.
