Specializují se na design, výrobu a prodej venkovního nábytku a doplňků. Nabízejí křesla, lehátka, stoly, lavičky, stínící plachty, slunečníky, květináče a zahradní sestavy pro každý prostor.
Ukázka: Práce je tady v pohodě, všichni jsou přátelští a ochotní si pomoct. Díky tomu se tu dobře pracuje. Líbí se mi, že máme dost školení a člověk se může pořád něco učit.
Ukázka: Schvalování a papírování trvá celkem dlouho. Zadávání úkolů by mohlo být konkrétnější, aby se v nich člověk lépe vyznoval, a systém odměňování by mohl být pro nováčky ze začátku přehlednější. Zaškolení je sice rychlé, ale pracovní tempo je celkově dost svižné, což nemusí vyhovovat každému, kdo má rád klidnější prostředí.
Ukázka: Ocenil bych, kdyby za námi vedení chodilo častěji přímo na pracoviště. Když uvidí, jak to u nás v praxi reálně funguje, budeme si lépe rozumět a naše komunikace i vzájemná podpora budou fungovat mnohem lépe.
Zveřejněno
01. 11. 2026
Takto může vypadat vaše recenze
Ukázková recenze
2
Současný zaměstnanec
Strojírenství a automobilový průmysl
Bílovice
Ukázka: Práce na projektech je tu opravdu různorodá. Člověk si vyzkouší různé věci, a to mi vyhovuje, protože nenudíš se pořád tím samým. Projekty mají často hlubší smysl a můžu na nich zúročit vlastní zkušenosti. Baví mě, že tu mám prostor růst a rozvíjet se po profesní stránce, což jinde není samozřejmostí.
Ukázka: Kvůli složité administrativě a dodržování interních postupů se u nás rozhodování někdy zbytečně protahuje. Schvalování nových nápadů tak vyžaduje více času a trpělivosti, než se věci hnou kupředu.
Ukázka: Týmu by hodně pomohlo, kdybychom pracovali na pestřejších projektech – lépe bychom využili náš potenciál a více by nás to bavilo.
Zveřejněno
01. 11. 2026
Takto může vypadat vaše recenze
Ukázková recenze
5
Současný zaměstnanec
Energetika, životní prostředí, ekologie
Bílovice
Ukázka: Práce tady mě baví hlavně díky různorodým projektům, není to stereotyp.
Ukázka: Technické vybavení a programy by si zasloužily obměnu. Pomalejší počítače a starší verze aplikací nás při každodenní práci zbytečně zdržují a odvádějí od samotné práce.
Ukázka: Čas od času by moc pomohlo, kdybychom od vedení častěji slyšeli, že děláme svou práci dobře. Konstruktivní zpětná vazba i drobná pochvala vždycky potěší, dodají chuť do práce a ukážou, že naše úsilí má smysl a vedení o něm ví.
