Poskytují specializované IT služby pro skupinu DHL včetně návrhu, provozu a podpory informačních systémů. Zaměřují se na správu podnikových aplikací, integraci dat a technickou podporu IT infrastrukturních řešení, čímž zajišťují kontinuitu digitálních procesů a efektivní fungování logistických operací v evropském regionu.
spousta lidí, co tam pracuje jsou opravdu skvělí a milí, je to rozmanitý kolektiv, tím že mají zaměstnance ze všech koutů světa
bohužel tam platí jako ve spoustě firem, že si manažeři drží svá teplá místečka a jsou prakticky nedotknutelní ať je jejich zaměstnanci hodnotí jakkoliv, DHL se sice odkazuje na různé roční hodnocení, ale bohužel ani ty neovlivní když se za manažera postaví vyšší manažer, a ani když manažerovi odejde celý tým, většina bez toho aby měla vůbec jinou práci, tak ani tak to v hodnocení manažera nic nezmění a je dál nedotknutelný
levnější multisport karta, místo jednoho ročního bonusu, rozdělit bonus na čtvrtletní
Ukázka: Plat tady chodí na den přesně, což není všude samozřejmost. Máme nějaký jistoty, a to mi vyhovuje, protože aspoň nemusím čekat a bát se, že peníze přijdou někdy jindy. Samozřejmě, víc peněz by nikomu neuškodilo, ale tady si na stabilitu a férovost stěžovat nemůžu.
Ukázka: Kvůli složité administrativě a dodržování interních postupů se u nás rozhodování někdy zbytečně protahuje. Schvalování nových nápadů tak vyžaduje více času a trpělivosti, než se věci hnou kupředu.
Ukázka: Některé pracovní postupy se mění poměrně často, což vyžaduje neustálé přizpůsobování se novým způsobům práce. Větší stálost postupů by přinesla více klidu a spokojenosti, protože by odpadla potřeba se zbytečně dokola zaučovat.
Zveřejněno
08. 10. 2026
Takto může vypadat vaše recenze
Ukázková recenze
2
Současný zaměstnanec
Management
Praha
Ukázka: Potřebné nástroje k práci jsou vždycky k dispozici, takže to jde hladce. Kolegové jsou fajn, dobrá spolupráce.
Ukázka: Technické vybavení a programy by si zasloužily obměnu. Pomalejší počítače a starší verze aplikací nás při každodenní práci zbytečně zdržují a odvádějí od samotné práce.
Ukázka: Současná flexibilita je skvělá, ale větší možnost pracovat občas z domova by pomohla lépe načerpat síly a udržet si dlouhodobě vyrovnané pracovní tempo.
Zveřejněno
08. 10. 2026
Takto může vypadat vaše recenze
Ukázková recenze
5
Současný zaměstnanec
Věda, vzdělávání a sport
Praha
Ukázka: Potřebné vybavení k práci je tady dostupné, což hodně oceňuji. Nemusím čekat dlouho, než mi přidělí nástroje nebo programy, které potřebuji k práci. Efektivní přístup ke zdrojům mi práci dost ulehčuje.
Ukázka: Zadávání úkolů by mohlo být detailnější a jasnější. Občas musíme zpětně zjišťovat, co přesně má být výstupem, což zbytečně bere čas a přidává práci navíc.
Ukázka: Uvítal bych jednodušší administrativu a rychlejší schvalování. Méně papírování by nám umožnilo věnovat více času samotné práci a hlavním úkolům.
