Nabývají a vyrábějí průmyslová maziva a oleje a zajišťují jejich distribuci na tuzemském trhu. Specializují se na výrobu a prodej širokého spektra maziv pro průmyslové, automobilové a speciální aplikace, včetně technických kapalin a chemických produktů souvisejících s energetikou. Důraz kladou na kvalitu výrobků a technickou podporu.
Příjemná a mezinárodní atmosféra. Diverzita napomáhá využít to nejlepší z odlišných kultur v rámci jednotlivé organizace.
Každoroční ranking systém si defacto neváží pracovníků, kteří rádi odvedou svou práci, ale nemají ambice se neustále tlačit nahoru.. Takoví povětšinou obdrží osobní ohodnocení demotivačního charakteru, zapadnou již do škatulky a, s největší pravděpodobností, záhy vyhoří a odejdou.
Firma obecně nehne prstem při odchodu velmi talentovaných lidí.
Udržení seniornich pracovníků, kteří mají chuť rozvíjet potenciál, i za cenu vyšších nákladů.
Nedehonesotvat každoročním hodnocením pracovníky, kteří nejsou "Over-achievery" a upřednostňují svůj pracovní-profesní balanc.
Ukázka: Plat tady chodí na den přesně, což není všude samozřejmost. Máme nějaký jistoty, a to mi vyhovuje, protože aspoň nemusím čekat a bát se, že peníze přijdou někdy jindy. Samozřejmě, víc peněz by nikomu neuškodilo, ale tady si na stabilitu a férovost stěžovat nemůžu.
Ukázka: Při práci se občas potýkáme s krátkými termíny a nejasným zadáním, což vyžaduje lepší organizaci a větší soustředění. Snaha dokončit projekty co nejrychleji pak vede k náročnějšímu pracovnímu tempu.
Ukázka: Ocenil bych častější zpětnou vazbu a širší nabídku benefitů. Když člověk vidí, že si někdo jeho práce váží, a má k dispozici pestřejší výhody, přirozeně ho to více baví a přistupuje k práci pozitivněji.
Zveřejněno
12. 10. 2026
Takto může vypadat vaše recenze
Ukázková recenze
2
Současný zaměstnanec
Technické obory
Praha
Ukázka: Potřebné nástroje k práci jsou vždycky k dispozici, takže to jde hladce. Kolegové jsou fajn, dobrá spolupráce.
Ukázka: Úkoly se někdy zadávají na poslední chvíli, takže jsme pod tlakem je rychle dokončit. Šibeniční termíny pak zhoršují kvalitu práce a zbytečně tým stresují.
Ukázka: Byl bych rád, kdyby s námi vedení častěji sdílelo své plány a to, kam firma směřuje. Když budeme lépe vědět, co nás čeká, více nás to propojí a budeme se ochotněji zapojovat do nových projektů.
Zveřejněno
12. 10. 2026
Takto může vypadat vaše recenze
Ukázková recenze
5
Současný zaměstnanec
Průmyslová a chemická výroba
Praha
Ukázka: Potřebné vybavení k práci je tady dostupné, což hodně oceňuji. Nemusím čekat dlouho, než mi přidělí nástroje nebo programy, které potřebuji k práci. Efektivní přístup ke zdrojům mi práci dost ulehčuje.
Ukázka: Některé úkoly mají hodně krátké termíny, což vyžaduje rychlou reakci. Pracovní tempo je pak chvílemi náročnější a bývá to dost vyčerpávající na čas i energii.
Ukázka: Uvítal bych častější zpětnou vazbu k mé práci. I malá pochvala nebo zmínka o dobře odvedeném úkolu mě dokáže hodně motivovat a povzbudit do další práce.
