Poskytují projektové a inženýrské služby ve výstavbě se zaměřením na projektování pozemních, dopravních a vodohospodářských staveb. Zajišťují kompletní projektovou dokumentaci, technický dozor investora a investiční poradenství včetně ekonomického a organizačního řízení stavebních projektů. Specializují se na komplexní řešení pro investory.
Ukázka: Odměna tady je férová a vím, že co tu vydělám, je za tu práci odpovídající. Finanční ohodnocení je stabilní a včas, což mi dává jistotu, že se na něj mohu spolehnout. Zaměstnavatel si váží naší práce a dokáže nás odměnit tak, že máme pocit, že si toho opravdu cení. A to je pro mě hodně důležité.
Ukázka: V rušnějších obdobích bývá problém, že je tým moc vytížený a chybí nám potřebné věci na řešení akutních úkolů. Zadání k nám někdy chodí na poslední chvíli, takže si musíme umět sami poradit.
Ukázka: Kdybychom trochu zjednodušili podávání interních nápadů, mohlo by to kolegy ještě více povzbudit k jejich sdílení.
Zveřejněno
03. 11. 2026
Takto může vypadat vaše recenze
Ukázková recenze
2
Současný zaměstnanec
Gastronomie a pohostinství
Praha
Ukázka: Odměny tu chodí včas a jsou přiměřené náročnosti práce. Člověk se nemusí bát, že by došlo ke zpoždění nebo by mu něco na výplatě chybělo. Samozřejmě bych ocenil trochu vyšší mzdu, ale to už je klasika. Nicméně v porovnání s jinými místy je to určitě slušné.
Ukázka: Ve firmě máme docela dost porad a schůzek. Někdy tak nezbývá na soustředěnou samostatnou práci tolik času, kolik by si člověk přál.
Ukázka: Drobná obměna vybavení a postupná obnova nástrojů může všem ještě více zpříjemnit každodenní práci. Ergonomičtější židle nebo novější pomůcky by všem zajistily větší pohodlí.
Zveřejněno
03. 11. 2026
Takto může vypadat vaše recenze
Ukázková recenze
5
Současný zaměstnanec
Věda, vzdělávání a sport
Praha
Ukázka: Plat je spravedlivý a férový. Firma je stabilní, takže člověk má jistotu, že tu práci neztratí.
Ukázka: Práce pod časovým tlakem bývá občas náročná, zvlášť když jsou termíny hodně na těsno. Zadání úkolů by mohla být podrobnější, abychom se v nich lépe vyznali, a ocenil bych i častější a konkrétnější zpětnou vazbu od vedení při řešení složitějších věcí.
Ukázka: Uvítal bych více prostoru pro nápady zaměstnanců. Pomohlo by to zlepšit naše pracovní postupy a prospělo celému týmu.
Takto může vypadat vaše recenze
Takto může vypadat vaše recenze
Takto může vypadat vaše recenze