Nabízejí maloobchodní prodej obuvi pro všechny věkové kategorie – pánskou, dámskou i dětskou – prostřednictvím rozsáhlé sítě kamenných prodejen a e‑shopu. Sortiment zahrnuje značkové i módní modely, sezónní novinky a doplňky k obuvi, přičemž kladou důraz na široký výběr, dostupnost velikostí a současné trendy v obuvnickém segmentu.
Nedostatek uznání, neférový přístup, stresové prostředí, žádný osobní život, jeden člověk zastává 5 dalších, sám na prodejně, neustálý tlak, že práci nestíháte, neskutečná dřina, extrémně náročná práce fyzicky i psychicky, velký nátlak na prodej a vedlejších produktů, práce jen pro "zelené" roboty
Fajn kolegyně, to bylo rozhodně nejlepší… zbytek pozitiv se hledá těžko
Neférový přístup oblastních vedoucích, hledání chyb ve všem, kontrola jestli jsou všechny krabice srovnané podle pravítka, naschvály od vedoucích, pokud chtěji pro někoho místo, tak vás prostě donutí odejít. Kritické pohovory i za zbytečné věci. Každému zákazníkovi musíte říct o probíhající akci, když běží tři, musíte vysvětlit všechny tři, každého zákazníka se zeptat jestli potřebuje poradit a každého pozdravit hned mezi dveřmi a nahlas. Řešení reklamací, občas je to stresující. Benefity jsou relativně k ničemu a příplatky jsou pouze pokud vyhrajete např. celostátní, nebo oblastní soutěže… firemní akce, které jsou prezentovány v internátech jsou Vánoční večírek. Sleva na firemní zboží je 10%, což je výsměch.
Příspěvky na stravování nejsou nic moc, netlačila bych tak na lidi podemnou, páč zákon padajícího ***** je taky nic moc. Vedení firmy by se mělo zamyslet… zvýšit zaměstnaneckou slevu.
