Firma HIC & Services, s.r.o. získává v hodnocení zaměstnanců smíšené výsledky. Jedním z mála aspektů, který vyniká, je rozmanitost práce, jež dosáhla plného skóre. Zaměstnanci oceňují pestrou náplň úkolů, což může být pro některé hlavním lákadlem. Na druhou stranu, atmosféra na pracovišti a pracovní kolektiv získaly nejnižší hodnocení, což naznačuje, že v těchto oblastech by firma mohla provést zlepšení. Celkově firma dosáhla hodnocení 1.7, což vypovídá o potřebě zaměřit se na zlepšení některých klíčových oblastí.
Možnost kariérního růstu a školení a vzdělávání také zaznamenaly nízké hodnocení, což může odrazovat zaměstnance hledající dlouhodobý profesní rozvoj. Naopak pracovní doba byla hodnocena lépe, dosahuje tří hvězd z pěti, což naznačuje, že je v tomto ohledu firma více flexibilní. Přístup nadřízených a pracovní zázemí by mohly být dalšími oblastmi, kde by se dala očekávat nějaká vylepšení, jelikož také obdržely nízké skóre.
Přestože benefity a prémie a osobní ohodnocení nedosahují vysokých hodnocení, výše mzdy/platu je hodnocena o něco lépe, přibližně 60 %. To může znamenat, že firma nabízí konkurenceschopné platové podmínky, ale mohla by posílit další odměny a benefity. Celkově HIC & Services, s.r.o. působí jako firma s potenciálem, která však potřebuje zapracovat na několika klíčových oblastech, aby se stala atraktivnějším zaměstnavatelem. Zaměření se na zlepšení pracovního prostředí a podporu růstu by mohlo přinést pozitivní změny.