Poskytují široký sortiment mechanického a elektronického zabezpečení pro domácnosti a firmy, včetně klíčů, zámků, trezorů, kamer a alarmů, s odborným poradenstvím a třicetiletou praxí.
Na své pozici v administrativě/THP nejvíce oceňuji stabilní prostředí, možnost odborně růst a také to, že mám skutečný prostor učit se nové věci. Přestože nejsem v přímém kontaktu se zákazníky ani nejezdím na montáže jako kolegové z provozu, cítím, že moje práce má jasný smysl a dopad.
Velkým plusem je pro mě přístup mojí nadřízené. Mám pravidelnou, upřímnou zpětnou vazbu, která mi pomáhá posouvat se dál, a zároveň cítím zájem o to, co dělám, jak se mi daří a kam se chci profesně posunout. Opravdu vnímám podporu — a to nejen v každodenních úkolech, ale i v dlouhodobém rozvoji.
Oceňuji také možnost kariérního růstu. Když mám nápad, chci se zapojit do projektu nebo si osvojit nové kompetence, dostávám k tomu prostor i důvěru. To pro mě osobně hodně znamená, protože mám pocit, že firma stojí o to, aby se zaměstnanci posouvali a zároveň využívali potenciál, který v nich je.
Zatím nepociťuji žádné zásadní problémy, které by negativně ovlivňovaly moji práci nebo prostředí, ve kterém se pohybuji.
Do budoucna bych ocenila větší pracovní zázemí, které by odpovídalo tomu, jak firma roste a rozšiřuje své aktivity. Vnímám, že se počet lidí i rozsah práce postupně zvyšují, takže mít více prostoru pro soustředění, společné schůzky nebo projektovou spolupráci by mohlo přispět k ještě efektivnějšímu fungování.
Beru to jako přirozenou součást vývoje každé firmy, která roste — a zároveň jako příležitost posunout pracovní prostředí zase o kus dál.
Od samého začátku (únor 2025) hodnotím kladně přístup svých kolegů i nadřízených, kteří mi umožnili pevně zakořenit ve firmě, což mělo pozitivní dopad nejen na mé rozhodování jestli ve firmě zůstat, ale i na moje pracovní výsledky. Co pro mne bylo samozřejmě taky motivující, byly prémie za dobře odvedenou práci už během zkušební doby.
Občas je té práce víc než bych chtěl - ale díky kolegům si s tím vždycky poradím.
Více benefitů, příspěvek na sport, občerstvení - ovoce, víc firemních akcí, letní grilování
