Firma ArcelorMittal Distribution Czech Republic, s.r.o. nabízí svým zaměstnancům pracovní prostředí, které má své světlé i stinné stránky. Pracovní kolektiv a pracovní doba patří mezi silné stránky firmy, přičemž získávají čtyři z pěti hvězd. Zaměstnanci oceňují přátelskou atmosféru mezi kolegy a flexibilitu pracovní doby, což přispívá k lepší rovnováze mezi pracovním a osobním životem. Navzdory těmto pozitivům by firma mohla zlepšit svou atmosféru na pracovišti, která dosahuje pouze dvou hvězd z pěti, což naznačuje, že existují oblasti pro zlepšení v celkové pracovní náladě a prostředí.
Co se týče benefitů a pracovního zázemí, firma naplňuje tři pětiny očekávání. Zaměstnanci si váží nabídky benefitů, ale cítí, že by mohla být bohatší a více přizpůsobená jejich potřebám. Podobně i pracovní zázemí by mohlo projít modernizací, aby více vyhovovalo současným standardům. Výše mzdy/platu je hodnocena na tři z pěti hvězd, což naznačuje, že i když je mzda považována za přiměřenou, existuje prostor pro její zlepšení, aby více odpovídala očekáváním zaměstnanců a konkurenci na trhu.
Jednou z oblastí vyžadujících pozornost je možnost kariérního růstu a prémie a osobní ohodnocení, které dostávají pouze dvě, respektive jednu hvězdu z pěti. Tyto nízké hodnoty ukazují na potřebu rozvoje struktury, která by více podporovala kariérní postup a motivaci zaměstnanců prostřednictvím adekvátního ohodnocení. Přístup nadřízených a školení a vzdělávání získaly také nízké hodnocení, což naznačuje, že by se vedení mělo více zaměřit na podporu a rozvoj svých zaměstnanců. Celkově firma získala hodnocení 2,5 z 5, což naznačuje, že zatímco jsou některé oblasti dobře zvládnuté, jiné potřebují výrazné zlepšení pro zvýšení spokojenosti zaměstnanců a jejich motivace. ArcelorMittal Distribution Czech Republic, s.r.o. má potenciál stát se atraktivnějším zaměstnavatelem, pokud se zaměří na posílení slabších stránek a využije silné stránky jako základ pro další růst.