Když lidi zůstávají, dá se s nimi líp spolupracovat. Tady se tým moc nemění, což je pro práci velká výhoda. Člověk tu má pocit, že se může na ostatní spolehnout.
Zadané úkoly? Často jen hrubý nástřel, co máme dělat, bez pořádných detailů. Je v tom pak chaos, každý se ptá, zdržuje to práci, a nakonec to všechno visí na jednom nebo dvou lidech.
Přístup k programům na podporu fyzického i psychického zdraví by ukázal, že firma dbá o pohodu zaměstnanců, což by mělo pozitivní dopad na celkovou atmosféru.
Zveřejněno
19. 09. 2025
Takto může vypadat vaše recenze
Ukázková recenze
2
Současný zaměstnanec
Marketing, reklama, média a PR
Praha
Když máme kvalitní vybavení, práce jde líp a rychleji. Výplata je včas, což je taky plus.
Vybavení je tu vážně zastaralé, už by to chtělo změnu. Každý den se člověk potýká se stejným problémem – pomalý počítač, staré programy, místo aby se mohl soustředit na práci.
Prostor na kreativní práci a rozvoj nových nápadů by nám hodně pomohl. Občas chybí klidné místo na přemýšlení nebo diskusi, což by šlo vylepšit. Mít takový prostor je důležité pro inovace.
Zveřejněno
19. 09. 2025
Takto může vypadat vaše recenze
Ukázková recenze
5
Současný zaměstnanec
Technické obory
Praha
Když máte dobré vybavení, pracuje se hned líp a rychleji. Výplaty tu chodí pravidelně a bez zpoždění.
Všechno se tu musí složitě schvalovat a papírovat. Trvá to, než se něco vyřeší, a mezitím se nic neděje.
Rád bych taky viděl, kdyby občas přišli vedoucí mezi nás a podívali se, jak to tady reálně vypadá. Mám pocit, že si někdy nedovedou představit, jak to doopravdy chodí, a jaký máme podmínky. Kdyby byli víc s náma, možná by pak líp chápali, co potřebujeme.
Takto může vypadat vaše recenze
Takto může vypadat vaše recenze
Takto může vypadat vaše recenze