Načítám…

Zatím tu nejsou žádné recenze.
Buďte první, kdo napíše, jak se pracuje u této firmy.

Takto může vypadat vaše recenze

Ukázková recenze
3
Současný zaměstnanec
Technické obory
Praha
Ukázka: Výplata chodí vždycky včas a nikdy nechybí to, co jsme si dohodli. Vedení se vždy drží slova. Nikdy nebyly problémy s penězi, což je pro mě důležité. S výplatou jsem naprosto spokojený.
Ukázka: Při rozdělování práce by pomohlo lépe vyrovnat zátěž mezi všemi v týmu. Někdo je totiž přetížený, zatímco jiní by toho zvládli udělat více.
Ukázka: Aby šla práce ještě lépe od ruky, pomohlo by mít všechny podklady hned od začátku. Ušetřilo by to čas strávený dodatečným zjišťováním detailů a zjednodušilo celkovou komunikaci.
Zveřejněno 21. 10. 2026

Takto může vypadat vaše recenze

Ukázková recenze
2
Současný zaměstnanec
Ozbrojené síly a bezpečnost
Praha
Ukázka: Výplata je na čas a podle dohody. Nejsou to sice miliony, ale člověk se na to může spolehnout, což dneska není vždy pravidlem. Aspoň vím, na čem jsem.
Ukázka: Firma se neustále rozvíjí a má dané postupy, takže zavedení nových nápadů od lidí někdy trvá déle. Uvítal bych více prostoru pro rychlejší sdílení a prosazování nápadů z praxe, což by mohlo přinést zajímavé výsledky.
Ukázka: Nabídka benefitů je sice dobrá, ale do budoucna by zaměstnanci jistě uvítali například delší dovolenou nebo příspěvky na volnočasové aktivity.
Zveřejněno 21. 10. 2026

Takto může vypadat vaše recenze

Ukázková recenze
5
Současný zaměstnanec
Průmyslová a chemická výroba
Praha
Ukázka: Cíle a strategie firmy jsou zaměstnancům vždy transparentně prezentovány. Vedení si dává záležet na tom, aby každý věděl, jakým směrem se firma ubírá. Díky tomu se necítím jen jako "kolečko v soukolí", ale vím, že jsem součástí něčeho většího. Tohle přispívá k motivaci i lepšímu přehledu o budoucnosti.
Ukázka: Pracovní počítače a používaný software už by si zasloužily obnovu. Starší technika občas zpomaluje běžnou práci, takže jejich aktualizace by nám hodně pomohla pracovat efektivněji.
Ukázka: Zlepšit bychom mohli týmovou komunikaci a předávání informací o dalším směřování. Kdyby vedení sdílelo důležité novinky o něco rychleji, pomohlo by nám to lépe propojit každodenní práci s celkovými plány.
Zveřejněno 21. 10. 2026

Pracovní portál JenFirmy.cz provozuje Coweo Technologies s.r.o.

© 2016–2026 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena