2.5

Aktuální zaměstnanec

Obsluha a prodej

Praha

Člověk se naučí spousty věcí o kosmetice

Hlavního manažera, člověk který nic nestíhá a jedna s vámi jako s hadrem

Určitě obměnit manažery a hlavně slevit na sichtach

Zveřejněno 14. 01. 2025

nahlásit

Takto může vypadat vaše recenze

Ukázková recenze

Současný zaměstnanec

Bankovnictví, finance a pojišťovnictví

Praha 7

Lidi tady zůstávají delší dobu, což je výhoda. Není to jako jinde, kde pořád někdo nový přichází a odchází. Je příjemné, že máme stálý tým, na který se dá spolehnout.

Starý počítače, zastaralý programy, všechno to zdržuje. Člověk by si přál, aby mu něco fungovalo normálně. A když přijde s nápadem, jak něco vylepšit, nikdo se o to nezajímá.

Vedoucí by mohli častěji projevovat uznání za dobře odvedenou práci. Když člověk dostane zpětnou vazbu, pomáhá to s motivací a výkonem. Stačí i drobné ocenění, ale ukazuje to, že si váží naší práce.

Zveřejněno 30. 07. 2025

Takto může vypadat vaše recenze

Ukázková recenze

Současný zaměstnanec

Zdravotnictví, farmacie a sociální služby

Praha 7

Mám jistotu stabilního zaměstnání, což je dnes opravdu důležité. Vím, že mám pevnou pozici a firma se mnou počítá i do budoucna. Stabilita mi umožňuje více se zaměřit na svou práci a plnit si cíle bez obav z nečekaných změn.

Starý software, pomalé počítače, které všechno brzdí. Vedoucí se ozvou, až když něco není, jak by mělo, ale aby nám k tomu dali jasné informace, to se nestane.

Věřím, že by bylo dobré, kdyby se nabízelo více benefitů. Aktuálně jich není moc, a když se podívám na jiné firmy, mají lepší nabídky. Mohlo by to být zajímavé i pro budoucí zaměstnance. Například příspěvky na sport by byly skvělou motivací.

Zveřejněno 30. 07. 2025

Takto může vypadat vaše recenze

Ukázková recenze

Současný zaměstnanec

Strojírenství a automobilový průmysl

Praha 7

Na projektech si člověk vyzkouší různý věci, takže žádnej stereotyp. Baví mě, že se to občas mění a nejde jen o rutinu. Čekal jsem, že budu dělat pořád to samý, ale naštěstí tu je prostor i pro nějakou zajímavější práci. Fakt mě to chytlo.

Stává se, že některý úkoly přijdou úplně na poslední chvíli a deadline je skoro hned. To je pak zbytečnej stres a fofr, kdy se snažíme, aby to vůbec šlo stihnout.

Větší otevřenost vůči novým nápadům zaměstnanců by podpořila jejich zapojení do zlepšování pracovních postupů, což by mělo přínos i pro firmu.

Zveřejněno 30. 07. 2025

Hebe Česko s.r.o. - hodnocení

Komentáře zaměstnanců

Takto může vypadat vaše recenze

Takto může vypadat vaše recenze

Takto může vypadat vaše recenze