Nabízejí výrobu papírových ubrousků a velkoobchodní dodávky jednorázových obalů pro gastronomii. Specializují se na potravinářské balení, jednorázové nádoby a doplňkové gastrospotřební zboží, přičemž kombinují vlastní výrobu ubrousků s portfolio certifikovaných ekologických produktů a propracovanou logistikou pro spolehlivé dodávky.
Přístup nadřízené, platové ohodnocení, šéf co neumí ani česky, německy ani anglicky (nelze se tedy pořádně dorozumět), zákazníci kteří také neumí česky natož anglicky - domluva v NJ, člověk je v práci o 50% déle než je jeho pracovní doba jelikož se práce nestíhá, faktury věčně špatně, ´šméčka’ se vším co jde
Najít lepší zákazníky, zlepšit přístup všech nadřízených, nedělat práci co dělá běžně 10 lidí ve 3-4 lidech či vše házet na jednoho člověka, dávat lidem finanční ohodnocení, které jim bylo přislíbeno
Ukázka: Práce je tady v pohodě, všichni jsou přátelští a ochotní si pomoct. Díky tomu se tu dobře pracuje. Líbí se mi, že máme dost školení a člověk se může pořád něco učit.
Ukázka: Technické vybavení a interní systémy by chtěly postupně zmodernizovat. Starší technologie nás totiž občas zbytečně zdržují při každodenní práci.
Ukázka: Byli bychom rádi, kdyby se směny plánovaly přehledněji a s větším předstihem. Když je hodně práce a méně času na odpočinek, lépe naplánovaný rozpis by všem v týmu hodně pomohl k větší pohodě a klidu.
Zveřejněno
02. 10. 2026
Takto může vypadat vaše recenze
Ukázková recenze
2
Současný zaměstnanec
Ozbrojené síly a bezpečnost
Teplice
Ukázka: Práce na projektech je tu opravdu různorodá. Člověk si vyzkouší různé věci, a to mi vyhovuje, protože nenudíš se pořád tím samým. Projekty mají často hlubší smysl a můžu na nich zúročit vlastní zkušenosti. Baví mě, že tu mám prostor růst a rozvíjet se po profesní stránce, což jinde není samozřejmostí.
Ukázka: Schvalování a návazné postupy jsou u nás poměrně důkladné. Vyřízení všech potřebných kroků, schůzek a papírování tak někdy zabere víc času a úsilí, než by člověk čekal.
Ukázka: Uvítal bych ještě o něco detailnější a přehlednější průběh zaučení i systém odměňování, což by pomohlo hlavně novým kolegům. Jasnější informace hned na začátku by jim usnadnily první týdny a pomohly se rychleji zapracovat.
Zveřejněno
02. 10. 2026
Takto může vypadat vaše recenze
Ukázková recenze
5
Současný zaměstnanec
Věda, vzdělávání a sport
Teplice
Ukázka: Práce tady mě baví hlavně díky různorodým projektům, není to stereotyp.
Ukázka: Měli bychom si lépe rozdělit práci v týmu. Občas to vypadá, že někdo dělá víc a někdo míň, tak by bylo fajn úkoly spravedlivěji vyvážit.
Ukázka: Aby práce šla ještě lépe od ruky, pomohlo by, kdyby vedení častěji a včas informovalo o chystaných krocích a změnách. Všichni by se tak na nové situace dokázali lépe připravit a předešlo by se zbytečné nejistotě.
