Ukázka: Když chce člověk růst a něco se učit, má tady podporu. Firma nabízí různé možnosti a kurzy.
Ukázka: Časté schůzky nám někdy berou čas na běžnou práci. Když se pak najednou nahromadí spousta úkolů s krátkým termínem, je těžké si čas dobře naplánovat a vše v klidu stíhat.
Ukázka: Kdyby vedení častěji oceňovalo dobře odvedenou práci a dávalo lidem zpětnou vazbu, výrazně by to pomohlo jejich motivaci i spokojenosti při práci.
Zveřejněno
02. 10. 2026
Takto může vypadat vaše recenze
Ukázková recenze
2
Současný zaměstnanec
Informační systémy a technologie
Rudná
Ukázka: Když chceš růst, firma ti to umožní. Jsou tu školení a různé kurzy, takže se nemusíš bát, že ustrneš na jednom místě. Jsem rád, že nejsem jen robot na jednu činnost, ale že mám fakt možnost se vyvíjet. Člověk tu není nijak blokovanej a může se posouvat, když má chuť.
Ukázka: Některé naše postupy bývají zbytečně složité a trvají dlouho. Do budoucna by se daly pěkně zjednodušit.
Ukázka: Během náročnějšího období, kdy lidé udělají něco navíc, pomůže k udržení motivace i drobná zpětná vazba nebo poděkování. Jinak totiž může vznikat pocit, že se velká snaha bere jako samozřejmost.
Zveřejněno
02. 10. 2026
Takto může vypadat vaše recenze
Ukázková recenze
5
Současný zaměstnanec
Informační systémy a technologie
Rudná
Ukázka: Když lidi zůstávají, dá se s nimi líp spolupracovat. Tady se tým moc nemění, což je pro práci velká výhoda. Člověk tu má pocit, že se může na ostatní spolehnout.
Ukázka: K zaměstnaneckým benefitům máme přístup až po zkušebce. Pro nové kolegy by ale bylo mnohem více motivující, kdyby mohli všechny výhody a podporu využívat hned od prvního dne.
Ukázka: Kratší a lépe vedené porady by ušetřily čas na běžnou práci a důležité úkoly. Kdybychom se na schůzkách více soustředili jen na to podstatné, práce by šla všem lépe od ruky.
Takto může vypadat vaše recenze
Takto může vypadat vaše recenze
Takto může vypadat vaše recenze