Načítám…

Terénní sociální pracovník/ce

32.060 – 35.450 Kč

Smluvní vztah
Pracovní smlouva (HPP)
Strukturovaný životopis zasílejte nebo osobně doručte na níže uvedenou adresu: Vzájemné soužití o.p.s. Bieblova 404/8, 702 00 Ostrava, Obálku označte heslem "Výběrové řízení - Tým Hnízdo - Čiriklano Kher nebo elektronicky: e-mail přes odpovědní formulář. Uzávěrka přihlášek: 15.7.2026 Terénní sociální pracovník/ce v rámci pověření k výkonu sociálně právní ochrany dětí v agendě pěstounské péče Požadujeme: - způsobilost k právním úkonům, bezúhonnost, zdravotní způsobilost - kvalifikační předpoklady - vzdělání podle § 110 zákona č.108/2006 Sb., o sociálních službách, v platném znění (minimálně vyšší odborné, vysokoškolské) - osobnostní předpoklady: - orientace v zákoně 359/1999 Sb., o sociálně právní ochraně dětí, v platném znění - základní orientace ve Standardech kvality osob pověřených k výkonu sociálně právní ochrany dětí - dobré komunikační schopnosti - vysoké pracovní nasazení - flexibilita - schopnost týmové spolupráce - schopnost zvládat náročné životní situace spojené s výkonem povolání - základní znalost Word, Excel - psaný projev - dochvilnost Výhodou je: - předchozí zkušenost s výkonem agendy pěstounské péče (doprovázející organizace) - předchozí zkušenost z přímé práce s rodinami a dětmi - znalost problematiky a specifik dětí svěřených do pěstounské péče Nabízíme: - osobní rozvoj - možnost prohlubování kvalifikace - aktivity ve prospěch vlastního profesního rozvoje Náplň práce: - přímá práce s pěstounskými rodinami a jejich svěřenými dětmi v terénu - poskytování odborného sociálního poradenství - vedení spisové dokumentace pěstounů a jejich svěřených dětí - pravidelné návštěvy v domácnosti pěstounských rodin - psaní zpráv pro OSPOD a jiné instituce - spolupráce s dalšími institucemi a organizacemi v rámci své práce - analytická a koncepční činnost, podíl na propagaci služby

Charakteristika profese

Vzdělávací specialista / specialistka je odborník zaměřený na plánování, návrh a vyhodnocování vzdělávacích programů a školení. Jeho/její práce zahrnuje analýzu vzdělávacích potřeb, tvorbu výukových plánů, přípravu výukových materiálů a metodiku hodnocení výsledků; nese odpověnost za kvalitu obsahu, jeho přizpůsobení cílovým skupinám a za zajištění souladu s platnými normami či standardy organizace. Pracovní prostředí může zahrnovat interní školící oddělení, poradenské firmy, instituce odborného vzdělávání nebo korporátní learning & development týmy, často s úzkou spoluprací s manažery, lektory a HR specialisty.

V praxi se uplatňují metody jako analýza kompetencí, návrh učebních scénářů, blended learning a evaluace efektivity pomocí testů a metrik učení. Používané nástroje zahrnují autorské nástroje pro e-learning, LMS platformy, nástroje pro tvorbu multimediálního obsahu a softwarové nástroje pro správu školení a reporting. Možná odborná zaměření mohou pokrývat vývoj kurzů pro specifické profesní dovednosti, didaktiku dospělých, hodnocení kvality vzdělávání nebo implementaci digitálních vzdělávacích řešení.

Pracovní portál JenFirmy.cz provozuje Coweo Technologies s.r.o.

© 2016–2026 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena