Náplní práce je spolupráce s IT týmy a interními stakeholdery na implementaci a zlepšování HR systémů, automatizaci procesů a zavádění AI řešení. Součástí role je také podpora technologických projektů, optimalizace procesů, zvyšování efektivity služeb a zajištění kvalitní uživatelské zkušenosti v oblasti HR podpory
Charakteristika profese
Technickoadministrativní pracovník / pracovnice vykonává administrativní a technickou podporu provozu organizace, zajišťuje správu dokumentace, koordinaci údržby a provozních agend a nese odpovědnost za přesnost záznamů a dodržování interních postupů. Mezi hlavní činnosti patří vedení evidence, příprava podkladů pro technické oddělení, organizace servisu zařízení, komunikace s externími dodavateli a správa provozní korespondence v rámci stanovených pravidel pracovního prostředí.
Typickým uplatněním jsou správní a provozní útvary v průmyslu, službách, veřejné správě nebo ve stavebnictví, kde pracovník zajišťuje propojení administrativy s technickými procesy. Používané nástroje zahrnují správní informační systémy, evidenční databáze, dokumentační a plánovací software, technická dokumentace a standardizované kontrolní postupy; specializace může směřovat na správu majetku, koordinaci údržby či technicko-administrativní podporu projektů.
HR Service Senior Consultant
Firma:
SAP Services s.r.o.
Kontaktní osoba:
HR Service Senior Consultant
Telefonní číslo:
Při kontaktování uveďte jako zdroj portál JenFirmy.cz