TECHNIK JUNIOR - AULA JU (m/ž)

„Chcete stát u zrodu každé významné akce, starat se o bezchybný chod audiovizuální techniky a zajišťovat, aby přednášky, konference i kulturní programy probíhaly hladce a profesionálně? Hledáme kolegu či kolegyni, který/á převezme přípravu a obsluhu AV techniky v Aule Jihočeské univerzity a postará se o profesionální zázemí každé události.“ Jaká bude vaše pracovní náplň? - postaráte se o profesionální přípravu a instalaci audiovizuální techniky pro nejrůznější události – od ozvučení až po projekci, - před každou akcí prověříte funkčnost techniky a pohotově vyřešíte případné technické komplikace, - během akcí budete technickou oporou, která dohlíží na hladký průběh a řeší vše, co je potřeba, - zajistíte základní správu a údržbu AV vybavení, aby bylo vždy v perfektní kondici, - připravíte prostory podle pokynů správy Auly JU – rozmístíte nábytek, upravíte vybavení a po události vše vrátíte do původního stavu, - budete úzce spolupracovat se správou Auly JU a společně se starat o bezproblémový provoz celé budovy. Jak si vás představujeme? - máte středoškolské vzdělání (vhodné i pro absolventy), - baví vás technika a IT a máte chuť se dál učit a rozvíjet, - jste samostatná, spolehlivá osobnost s pečlivým a zodpovědným přístupem, - dokážete dobře komunikovat a spolupracovat při zajištění programů a událostí. Výhodou bude: - základní přehled v oblasti audiovizuální techniky, - orientace v IT technice – práce s PC, projektory i běžnými online nástroji, - časová flexibilita a ochota přizpůsobit se různým typům programů, - manuální zručnost a jistota při práci s technickým vybavením. Co vám můžeme nabídnout: - zajímavou a pestrou práci s inspirujícími lidmi, - přátelské a podporující pracovní prostředí, - možnost vlastního rozvoje, zaměstnanecké kurzy, - univerzitní zázemí (knihovna, menza, celoživotní vzdělávání, technické vybavení atd.), - zaměstnanecké benefity: 5 týdnů dovolené, 4 dny indispozičního volna, dotované stravování, příspěvek na penzijní připojištění nebo doplňkové penzijní spoření, zvýhodněné mobilní volání či bankovní služby u partnerské banky, benefitní program ALZA, VIP program DATART, dětská skupina pro děti zaměstnanců přímo v kampusu, práce v instituci implementující HR Award apod. Nástup od: ihned nebo dohodou. Pracovní úvazek: plný úvazek. Pracovní poměr: doba určitá na 1 rok se čtyřměsíční zkušební dobou s možností prodloužení. Mzda: dle platného Mzdového předpisu JU od 27.000 do 32.000 Kč, s přihlédnutím k dosaženému vzdělání a zkušenostem. Strukturovaný profesní životopis a motivační dopis s označením „Technik/čka-junior“ zašlete na e-mail: e-mail přes odpovědní formulář do 31. 7. 2026. Uchazeči, kteří budou vybráni k osobnímu pohovoru, budou písemně informováni. Výběrové řízení může být kdykoli v jeho průběhu zrušeno a žádný z uchazečů nemusí být přijat do pracovního poměru.