Když lidi zůstávají, dá se s nimi líp spolupracovat. Tady se tým moc nemění, což je pro práci velká výhoda. Člověk tu má pocit, že se může na ostatní spolehnout.
Schůzek je tu až moc a málokdy něco vyřeší. Zadání úkolů bývá často vágní a člověk jen přemýšlí, co se vlastně má dělat. Vedoucí o tom mají dost nejasné představy, takže se pak vše odkládá na poslední chvíli. Výsledkem je, že místo klidné práce je tu věčný stres a nic pořádně dotaženého do konce.
Vyšší důraz na ergonomické vybavení a podporu zdraví by zvýšil komfort při práci. Vhodné vybavení a zázemí pro odpočinek by mohlo snížit fyzickou i psychickou zátěž.
Zveřejněno
28. 06. 2025
Takto může vypadat vaše recenze
Ukázková recenze
2
Současný zaměstnanec
Gastronomie a pohostinství
Praha 5
Když máme kvalitní vybavení, práce jde líp a rychleji. Výplata je včas, což je taky plus.
Schůzek je tu vážně hodně, někdy až moc. Pořád nějaká porada, ale člověk by radši ten čas využil na skutečnou práci, místo toho se sedí na jednáních.
Více možností na pravidelné diskuze v rámci týmů i napříč odděleními by podpořilo spolupráci a umožnilo lepší porozumění úkolům.
Zveřejněno
28. 06. 2025
Takto může vypadat vaše recenze
Ukázková recenze
5
Současný zaměstnanec
Právní služby a soudnictví
Praha 5
Když máte dobré vybavení, pracuje se hned líp a rychleji. Výplaty tu chodí pravidelně a bez zpoždění.
Spousta papírování a administrativy, než se člověk vůbec dostane k tomu, co má dělat. Některé procesy tu vážně berou chuť do práce. Papír za papírem, zatímco by se mohlo rovnou pracovat.
Více benefitů spolu s lepšími pracovními podmínkami by bylo vítaným zlepšením. Zaměstnanci by ocenili nejen příspěvky na volný čas, ale i modernější a pohodlnější pracovní prostředí. To by vedlo nejen ke spokojenosti, ale i k vyšší produktivitě a lepším výsledkům.
Takto může vypadat vaše recenze
Takto může vypadat vaše recenze
Takto může vypadat vaše recenze